​（欢乐家大厦）湛江市御家物业管理有限公司岗位招聘启事2022.5.16

2022-05-16 16:46:16   来源：   评论：0 点击：

物业公司人力资源主管（1名）
岗位职责：
1.负责物业公司人力资源政策、制度、体系建立与落地和推行；
2.深入了解所负责领域业务和人员发展情况，评估并明确组织与人才发展对 HR 的需求，从人力资源的角度提供优化方案；
3.人才交付：根据公司发展战略人才需求，制定并实施人才交付计划；
4.人才开发和运营：提出人才开发需求，协助管理者制定并推动实施人才开发计划；
5.团队建设：完善员工内部沟通渠道，听取员工建议和意见，推进问题解决，员工拓展活动组织实施，不断提高员工凝聚力。
任职要求：
1.年龄要求：28-45周岁；
2.学历要求：统招本科及以上学历；
3.专业要求：人力资源、现代企业管理、心理学等相关专业优先；
4.工作经验：5年以上大中型企业人力资源管理经验，2年以上人力资源部门主管任职经验，有物业公司人力资源管理工作经验者优先。

福利待遇：薪资5000元—9000元，五险一金、年节福利、绩效奖金、定期员工活动等。
 
物业公司品质主管（1名）
岗位职责：
1.负责根据管理体系文件要求，组织对物业公司各职能部门和各项目的现场管理和服务进行品质督察与改进，督促现场管理与服务达到各项要求；
2.负责组织客户满意度提升工作，多方面收集客户意见建议，制定改进计划并落实；协助项目提高服务品质，并提出合理化的建议与措施；
3.负责指导项目服务中心提高物业增值服务；
4.及时了解客户意见建议，预防出现重大、热点投诉，已出现投诉及时受理跟进，避免影响扩大或损失增加；
5.负责重大质量事故分析及对公司的各类投诉进行有效管理（受理、处理、回复、回访）。
任职要求：
1.年龄要求：28-45周岁；
2.学历要求：大专及以上学历；
3.专业要求：物业管理、工商管理、法律等相关专业优先；
4.工作经验：物业服务行业5年以上工作经验，3年以上管理岗位工作经验，有物业品质管理或客服管理工作经验者优先；
5.专业技能：具有良好的品质分析报告撰写能力，独立完成专业分析报告；熟练运用质量管理的工具和方法；掌握品质管理流程知识。

福利待遇：薪资6000元—9000元，五险一金、年节福利、绩效奖金、定期员工活动等。

物业公司工程主管（1名）
岗位职责：
1.管理物业工程团队日常工作；
2.全面对接物业现场工程工作；
3.协调配合物业接管设备设施交接验收；做好设备记录及各种资料收集工作；配合各部门的设施设备需求工作。
4.监督审核公司的各种维护保养的标准化流程及制度；监控工程物业管理的运作情况；提高工程物业管理和服务水平，延长设备设施的使用寿命，审核各项维保维修计划及预算，参与项目外包采购监督，最终实现良好的效益。
5.协调设施设备、土建、智能化等各专业工作。
任职要求：
1.年龄要求：30-50周岁；
2.学历要求：大专及以上学历；
3.专业要求：工程管理、机电设备等相关专业优先；有高低压证及相关技能证件（有丰富现场管理经验和技能可降低学历要求）；
4.工作经验：6年以上物业工程主管/经理职位工作经验；
5.专业技能：身体素质良好，有较强的服务意识、工作细心负责，熟悉操作使用 AutoCAD 等绘图软件及 OFFICE 办公软件，有较强的审图、制图及实操技能，具备好的管理经验、沟通协调能力。

福利待遇：薪资7000元—10000元，五险一金、年节福利、绩效奖金、定期员工活动等。

物业项目礼宾接待部队长/主管（1名）
岗位职责：
1.协助项目经理工作，做好辖区公共秩序维护和礼宾接待工作，负责本部门岗位工作指导和管理工作；
2.负责对所属各岗位人员工作检查，对工作出现的问题及时处理；
3.定期召开部门工作会议，对工作中出现的问题制定整改方案并实施；
4.定期检查辖区内消防设施，设备，做好维护和保养工作；
5.负责本部门的文件管理工作；
6.负责协调各班之间的工作关系，及各部门协作关系；
7.每月对各岗位执勤人员工作总结及业务学习考核。
1.年龄要求：30-50周岁；
2.学历要求：中专及以上学历，持有消防从业资格证优先；
3.专业要求：警察学校、退伍军人优先
4.工作经验：5年以上同等职位管理工作经验，退伍军人优先；2、品德端正，为人正直，具有强烈的纪律意识；
5.专业技能：掌握相关法律知识，熟悉物业行业安全、保卫、保密、侦破等有关知识，精通消防业务，了解各种消防设备、器材的原理性能和使用方法；有一定的组织能力、较强的理解和判断力、较强的突发事件处理能力，有一定的语言和文字表达能力。

福利待遇：薪资6000元—9000元，五险一金、年节福利、绩效奖金、定期员工活动等。

高级楼宇管理员（1名）
岗位职责：
1.熟悉有关物业管理及相关的法律、法规和政策以及各类物业管理知识，并能有效运用。；
2.巡查公共区域的设施设备、清洁、绿化运行情况，发现问题及时发单到相关部门维修处理；
3.空置房、装修单元的巡查验收工作；
4.客户报事、保修整改跟进、验收和回访；
5.每月派发收费通知单入户的工作；
6.每月对客户进行满意度调查、意见调查工作，对业主的投诉进行调查、处理和回访工作；
7.做好社区活动的宣传组织工作，完成小区内组织的各类社区活动；
8.完成每月催缴物业管理费、公共能耗费工作。
任职要求：
1.年龄要求：25-45周岁；
2.学历要求：中专及以上学历，持有物业楼宇管理员证优先；
3.专业要求：物业管理专业优先；
4.工作经验：3年以上客服工作经验，有酒店、物业行业工作经验者优先；
5.专业技能：亲和力佳，良好的沟通协调和书面表达能力，工作细致耐心，有团队合作精神，能熟练使用电脑及各种办公软件。

福利待遇：薪资4500元—5500元，五险一金、年节福利、绩效奖金、定期员工活动等。

物业客服接待员（3名）
岗位职责：
1.负责商务前台接待及指引来访客户及重要领导的接待工作；
2.负责会务的接待安排工作；
3.负责对所负责的区域进行巡查，确保公共设施的完整，环境整洁优化；
4.负责听取客户的意见，为提高服务质量提出改善建议。
任职要求：
1.年龄要求：20-35周岁，净身高158cm以上，谈吐文雅，应变处事能力强；
2.学历要求：大专及以上学历优先；
3.专业要求：酒店管理、旅游专业优先；
4.工作经验：1年以上的高级写字楼或高档销售案场客服工作经验优先；
5.专业技能：沟通能力优秀、具有极强的服务意识、良好的团队合作精神，执行力强服从公司安排。

福利待遇：薪资3800元—4500元，五险一金、年节福利、绩效奖金、定期员工活动等。

物业弱电电工（1名）
岗位职责：
1．服从上级领导的工作安排，认真完成工作任务；
2．负责大厦楼宇智能化系统的日常运行、维修保养及巡视检查工作；
3．及时有效地完成各项弱电维修项目的修理工作；
4．做好大厦弱电设备的应急抢修工作；
5．认真完成本部门下达的所管辖区域内的设备设施的维护保养计划、以及所管区域环境卫生；
6．努力学习、熟悉和掌握本班所管辖设备的各项技术性能和参数以及维护、保养、巡视的内容；
7．须服从上级调配班组人员，配合其他部门工作。
任职要求：
1.年龄要求：20-40周岁；
2.学历要求：大专及以上学历优先；
3.专业要求：工程管理、机电类相关专业持有电工证或弱电工程师证；
4.工作经验：3年以上工作经验，其中2年以上弱电智能化项目技术支持经验，熟悉弱电相关子系统（综合布线、楼宇对讲、视频监控、门禁、停车场管理、周界防范、背景音乐、楼宇自控、会议系统、机房建设等系统），能独立处理本专业技术问题；
5.安防设备安装维修，包括车场服务器的架设，视频监控安装调试；
6.有较全面的强弱电工程技术知识，熟悉建筑工程和设备。

福利待遇：薪资4500元—5500元，五险一金、年节福利、绩效奖金、定期员工活动等。

工作地点：湛江市人民大道中71号欢乐家大厦
联 系 人：余小姐 18344589659